Entenda alguns problemas que aumenta a taxa de desemprego!

Em uma nota do Ministério do Trabalho publicada pelo Pato Encadeado de 27 de dezembro, os assessores do governo afirmam sua intenção de apertar o controle dos desempregados. No entanto, a ligação entre o comportamento de procura de emprego e o número de desempregados é um problema problemático.

A partir das investigações realizadas no âmbito de uma tese de sociologia, é possível invalidar certas observações implícitas relacionadas ao reforço do controle dos desempregados. Além disso, muitos estudos anteriores nas ciências sociais criticam os argumentos especiosos subjacentes às políticas rigorosas vis-à-vis os candidatos a emprego.

Uma perspectiva histórica

O fortalecimento do controle dos desempregados geralmente implica uma ligação entre seu comportamento e a taxa de desemprego. É surpreendente que esse discurso antigo (varrida do início do século XX pelo trabalho de Max Lazard, que mostra a exposição a diferentes coeficientes, dependendo da posição de pessoas desempregadas no mercado, independentemente de suas características comportamentais) é reativado em um período em que o número de candidatos a emprego alcança níveis recordes.

Desemprego

Quanto mais candidatos a emprego houver, mais responsabilidade individual eles terão na situação? De junho de 2008 a outubro de 2017, o número de pessoas inscritas no Pôle Emploi quase dobrou: de 3,53 para 6,71 milhões. Podemos imaginar seriamente que no espaço de nove anos os desempregados teriam parado de procurar emprego? De ano para ano, o desemprego tem o mesmo perfil: um pico em novembro, depois um declínio até junho ou julho, e um aumento.

Não podemos tirar a conclusão de que os desempregados ficariam mais motivados no verão e menos no inverno. Finalmente, uma análise de coorte mostra a fraqueza do argumento: os trabalhadores jovens dos Trinta Gloriosos, era do pleno emprego masculino, encontram-se hoje como desempregados de longo prazo a longo prazo. Eles teriam perdido o gosto pelo trabalho nesse meio tempo? A explicação do desemprego pelo comportamento de procura de emprego não é, portanto, aceitável.

Um problema aritmético

Desde o trabalho seminal de Robert Salais, o desemprego pode ser representado como um fenómeno de fila: há uma série de ofertas de emprego dadas, e os indivíduos fazem fila para serem selecionados. Alguns estão perto da saída (eles provavelmente encontrarão um emprego), outros estão longe (eles têm poucas expectativas de encontrar um emprego e ter direito ao saldo pis).

Desemprego

Muitas vezes, os últimos a ficarem desempregados, com referências fortes ou contatos distantes no mundo profissional, também são os melhores da fila. O papel do centro de emprego, na ausência de qualquer controle sobre o número de ofertas, é avançar mais na fila do desemprego. Mas, em muitos casos, dada a competição entre os desempregados, a oferta feita por um candidato a emprego simplesmente priva outro candidato a emprego.

Em 2015, de acordo com dados do Pôle Emploi, cerca de 150.000 ofertas foram abertas na França. Esta é uma estimativa ampla, já que o escopo de “empregos não onerados” permanece muito vago. Tenha em mente que muitas ofertas não são cumpridas porque parecem inaceitáveis ​​para os desempregados e seus assessores: posições muito degradadas ou até mesmo violando a lei trabalhista.

No mesmo período, foram assinados 24 milhões de contratos de trabalho (a maioria com contratos a prazo inferiores a um mês). Os lances abertos representam 0,6% dos lances que foram preenchidos. Em outras palavras, 99,4% das ofertas encontraram compradores no mercado. Em vez de se surpreender com o fato de algumas ofertas não serem cumpridas, pode-se surpreender que tantos funcionários concordem em trabalhar em empregos frequentemente atípicos.

Mesmo forçando os desempregados a aceitar todas as ofertas disponíveis, apenas 1 em 44 voltaria ao trabalho. Nenhuma margem está disponível neste lado para combater o desemprego. O desemprego em massa depende, portanto, do número de empregos e dos testes de recrutamento, não dos desempregados.